INVASSAT: Tareas de limpieza tras las inundaciones por la DANA

Noticia Público 08/11/2024 0 712
  • |
  • |

Para mejorar la seguridad y salud de las personas trabajadoras, se ha elaborado esta documentación técnica con recomendaciones.

Desde FEMEVAL consideramos muy importante la prevención de riesgos laborales, compartimos documentación preventiva de utilidad elaborada por el INVASSAT, criterios sobre tareas de limpieza en centros de trabajo tras las inundaciones por la DANA a desarrollar, tanto por las personas trabajadoras como personal voluntario particular.

Sea cual sea el oficio u ocupación, cuando el personal de la empresa vaya a participar con motivo de su trabajo en las tareas de limpieza y acondicionamiento de centros de trabajo afectados por las inundaciones, en cumplimiento del deber general de la empresa de garantizar su seguridad y salud se deberá actuar conforme a los siguientes principios:

1.- ASEGURAR. Antes de la entrada de personas al centro de trabajo afectado, el empresario/a titular deberá verificar la seguridad general de las instalaciones (seguridad estructural, estabilidad y resistencia, suministros y energías, contamiantes químicos y biológicos)

2.- VALORAR. Identificar y valorar los riesgos presentes por personal con capacitación preventiva. 

3.- INFORMAR. De las medidas de protección a adoptar a todas las personas trabajadoras que vayan a acceder al centro, incluidas las de otras empresas, incluidas personas voluntarias particulares.

4.- SELECCIONAR. Permitir la participación de personas con estado de salud y capacitación preventiva compatible con los riesgos identificados. Habiendo trasladado toda la información previa pertinente relativa a los riesgos presentes y su protección. 

5.- PROTEGER. Medidas de primeros auxilios y equipos de protección individual (EPI) necesarios.

 

Además el INVASSAT pone a disposición esta infografía con 10 RECOMENDACIONES SOBRE TAREAS DE LIMPIEZA DE CENTROS DE TRABAJO AFECTADOS POR EL PASO DE LA DANA

 

Para más información puede contactar con nosotros en

prl@femeval.es